Погода
Директор ООО "ЖЭУ-2" из Улан-Удэ оштрафовали за нарушение прав несовершеннолетнего работника, которого в июле 2016 года приняли на работу диспетчером. При этом 17-летнему Д. не назначили предварительного медосмотра, сообщили в пресс-службе прокуратуры региона.
Напомним, по Трудовому Кодексу все в возрасте до 18 лет принимаются на работу только после обязательного осмотра врачом. После совершеннолетия работники ежегодно должны проходить его.
Также работодатель нарушил право несовершеннолетнего на обучение в области охраны труда, которое все работники обязаны проходить.
Директору в итоге выписали штраф на 15 тысяч рублей.
