14 октября в центре занятости населения Читинского района прошел конкурс профессионального мастерства специалистов центров занятости населения Забайкальского края. В нем приняли участие представители всех районов края – 31 человек (Тунгиро-Олекминский и Могочинский районы обслуживает один центр). Цель конкурса, по замыслу организаторов – проверка профессиональных знаний и качеств, обмен опытом между специалистами, обучение и установление полезных контактов, сообщает пресс-служба Правительства Забайкальского края.
Это первый этап конкурса, проходивший одномоментно в пяти базовых центрах занятости региона – Читы, Борзи, Шилки, Петровска-Забайкальского и Краснокаменска. Так было задумано организаторами – чтобы у всех претендентов на победу были равные стартовые условия. Предполагается также единый подход в оценке знаний и навыков специалистов центров занятости. С этой целью накануне председатели жюри прошли специальную подготовку. А в состав жюри вошли не только отобранные жеребьевкой специалисты разных центров занятости, но и психологи.
В краевую столицу посоревноваться в профессиональных умениях прибыли специалисты из Карымского, Кыринского, Акшинского, Каларского, Дульдургинского, Могочинского, Тунгиро-Олекминского и Читинского районов. Конкурсная программа весьма разнообразна: от представления профессионального резюме и тестирования знаний законодательства до творческого тура «Умелые руки». Особенно интересна практическая часть: для каждого конкурсанта моделируется ситуация «посетитель-специалист», обрисовывается проблема. Задача специалиста – найти оптимальный вариант ее решения, а также продемонстрировать навыки общения с разными людьми, владения компьютером.
В финал вышли 10 человек. Именно они примут участие во втором этапе конкурса, который состоится в ноябре. Лучших ждут три призовых места и ценные подарки.
Конкурс профессионального мастерства специалистов центров занятости населения Забайкальского края планируется сделать ежегодным.
"Байкал24"