Энерго-металлургический холдинг Эн+ присоединился к федеральному проекту «Профессионалитет», приемные кампании стартовали в Иркутской области и Краснодарском крае. В Иркутском энергоколледже будут готовить теплотехников, электриков, электрослесарей, машинистов спецтехники и оборудования, механиков и сварщиков. А на базе Усть-Лабинского социально-педагогического колледжа -- специалистов по компьютерным системам и программистов.
Приемная кампания в кластер «Центр развития цифровизации» Краснодарского края стартовала 1 июня. Всего предусмотрено 50 бюджетных мест, а для иногородних студентов - общежитие. Для зачисления ребятам необходимо успешно сдать государственную итоговую аттестацию по окончании девятого класса. Подать документы можно лично, обратившись в образовательную организацию, и направить письмо по электронной почте: priemka.uspk@mail.ru
Михаил Хардиков, руководитель энергетического бизнеса Эн+:
- Обучение на программе ИТ при поддержке Эн+ в Краснодарском крае — это значимый шаг на пути к успешной карьере под крылом одного из крупнейших российских работодателей. Сегодня в энергетическом бизнесе компании работает более 30 тыс. человек, основные активы компании сосредоточены в Сибирском федеральном округе, но бизнес развивается в ногу со временем, и один из ИТ-кластеров компании создается на юге России для привлечения новых квалифицированных кадров в ИТ-сфере.
Они будут решать сложные задачи развития Сибири, работая в Южном филиале «Эн+ Диджитал».Благодаря тому, что Эн+ непосредственно участвует в подготовке кадров и учебном процессе, создается мощный синергетический эффект: мы получаем квалифицированных специалистов для наших предприятий, а для студентов — это уникальная возможность освоить профессию в сжатые сроки и начать получать стабильную конкурентную заработную плату, стать полноценными участниками нашей Сибирской команды.
В компании отмечают, что по проекту в Усть-Лабинске построят дополнительный корпус колледжа, оснащенный новейшим оборудованием для лабораторий и мастерских, уже закуплено новое программное обеспечение, а также отремонтировано общежитие для студентов, весь преподавательский состав колледжа и внештатные преподаватели - сотрудники Эн+ - пройдут курсы повышения квалификации для работы по новым учебным программам в Корпоративном Университете Эн+. Первый год обучения студенты будут получать образование на базе Краснодарского гуманитарно-технологического, который является спутником Усть-Лабинского колледжа в рамках программы «Профессионалитет».
Андрей Филоновский, директор Усть-Лабинского социально-педагогического колледжа:
- Наиболее актуальным направлением взаимодействия колледжа с энерго-металлургическим холдингом Эн+ является реализация программ обучения по профессии ИТ. Сегодня почти половина студентов, поступающих по программам среднего профессионального образования, выбирают специальности, связанные с компьютерными технологиями, а это более 1,7 млн человек в стране. Выбор студентов не случаен. Информационные технологии проникают во все сферы деятельности человека.
Федеральный проект «Профессионалитет» стартовал в 2022 году. Его задача - обеспечить промышленность квалифицированными кадрами и приблизить систему подготовки кадров среднего звена к запросам рынка в регионах. Важная роль в процессе обучения отводится компаниям - заказчикам, которые помогают актуализировать содержание учебных программ, делают их практикориентированными и в дальнейшим предоставляют студентам возможность трудоустройства в штат.
Такой подход в подготовке кадров для энергетической отрасли на протяжении многих лет применяет Эн+, основатель компании и общественный деятель Олег Дерипаска считает, что обеспечение возможностей для развития потенциала молодежи – необходимо условие развития страны.