В 2026 году МРОТ повысят почти на 20%: что важно знать работникам и работодателям

Государственная инспекция труда в Иркутской области напомнила, что с 1 января 2026 года в стране официально вырастет минимальный размер оплаты труда. Государственная дума уже одобрила законопроект во втором чтении: МРОТ планируется установить на уровне 27 093 рублей, что почти на 20% выше нынешнего значения.

Это изменение будет внесено в Федеральный закон № 82-ФЗ, регулирующий минимальный уровень оплаты труда в России.

Заместитель руководителя инспекции Людмила Данилина подчеркнула, что работодатели обязаны начислять зарплату не ниже установленного минимума при условии выполнения сотрудником норм труда. Она уточнила, что повышение оклада — не единственный способ довести выплаты до МРОТ: можно использовать и дополнительные начисления.

При этом Людмила Данилина обращает внимание, что не все выплаты могут быть включены в МРОТ. Например, отдельно рассчитываются:

- доплаты за вредные или опасные условия,

- сверхурочная работа,

- ночные смены,

- работа в праздничные и выходные,

- районные коэффициенты и “северные”,

- доплаты за совмещение должностей и ряд других начислений.

Если работодатель вовремя не довёл зарплату до нового МРОТ, ему придётся сделать перерасчёт и компенсировать недоплату за весь период — с учётом требований ст. 236 ТК РФ.

Также за выплаты ниже установленного минимума работодателю грозит ответственность по ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ.

Ранее мы сообщали, что строительство ЦОДа РАН в Иркутске вызвало скандал из-за вырубки деревьев.