Надзорные органы выявили нарушения законодательства о трудовой занятости в деятельности Орлинской СОШ.
Как сообщает прокуратура Бурятии, летом текущего года в рамках организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет школы заключили срочные трудовые договоры с 18 несовершеннолетними.
Вопреки закону, работодатель не завел на детей трудовые книжки и не ознакомил их с приказами о приеме на работу
В результате директор школы получил представление от прокуратуры, виновное лицо привлечено к дисциплинарной и административной ответственности.